Демонстрация успешности — это ли не одна из задач HR бренда компании? Директор по работе с персоналом и сотрудники, отвечающие за философию компании, вынуждены выдерживать повестку и демонстрировать социальную ответственность, а также улучшение экономических показателей через снижение энергозатрат в обмен на привлекательность со стороны инвесторов, лояльность банков, льготное кредитование.
27 декабря состоялось значимое событие для исследователей Новой лиги, а также для всех специалистов, вовлеченных в проблематику устойчивого развития.
Ассоциация в презентовала исследование "ESG для HR: краткое руководство", авторами которого стали сотрудники ИЦ ЭНЕРПО Максим Титов и Ольга Теплова, а также такие исследователи Лиги как Ирина Гайда, Максим Буев и Наталья Волчкова. Эксперты рассказали как управление персоналом способствует реализации экологических, социальных и управленческих аспектов ESG трансформации.
Данный краткий аналитический отчет адресован директорам по работе с персоналом, руководителям функциональных HR направлений, собственникам и генеральным директорам, топменеджерам, заинтересованным в качественном развитии персонала. Здесь представлены лучшие практики по адаптации к вызовам текущего времени.
С отчетом можно ознакомиться по ссылке.
Запись выступлений экспертов также доступна для просмотра: